Правительство Японии в последнее время действительно делает все возможное, чтобы решить проблему нехватки водителей в стране. Предоставление доступа иностранным квалифицированным работникам на длительный срок — это хороший шаг.
Однако, конечно, не обошлось и без своей порции юмористических ситуаций, которые могли бы возникнуть в связи с этой новостью.
Допустим, что в Японии решат устроить конкурс на звание самого эффективного водителя автобуса среди всех иностранных специалистов. И в какой-то момент, выигрышный приз объявляется — вождение по платной дороге без остановок и без пролетов светофоров от самого севера до самого юга страны. А за одним из рулей садится приехавший в Японию год назад водитель из России, который вдруг понимает, что ему определенно не хватит времени на визит в туалет.
Или можно представить смешной случай, когда иностранный водитель такси пытается объяснить японского клиента, куда ему нужно доехать, используя словарь и жесты. В итоге, путаница приводит к тому, что вместо того, чтобы попасть в школу, клиент оказывается в зоопарке и наблюдает за обезьянами.
Наверняка, добавление иностранных квалифицированных работников в железнодорожный сектор также может вызвать некоторые забавные ситуации.
Представьте, что один из иностранных специалистов, в качестве испытания знания японского языка, случайно объявляет всю станцию о том, что «следующая остановка — лимонадный лес» вместо «листвянка». И все пассажиры в поезде начинают искать, где же лимонадные деревья стоят.
Важно, конечно, помнить, что водители автобусов и такси, а также работники в других сферах, требующих взаимодействия с людьми, должны иметь хорошие знания языка, чтобы общение с ними было максимально эффективным. Представьте, что водитель такси, не сдавший тест на знание японского языка, пытается облегчить ситуацию, петь на родном языке своего пассажира.
И если это окажется, например, испанский водитель, то его исполнение «Despacito» точно не оставит равнодушными пассажиров.
Иностранные специалисты в секторе черной металлургии и текстильной промышленности также могут столкнуться с некоторыми забавными моментами. Представьте, что в процессе работы на производстве один из иностранных сотрудников путает технологические термины и вместо «окалина» говорит «конфетно-мармеладный шлам». Получается, что вместо высокотемпературного сплава получается что-то сладкое и ароматное.
Но, конечно, шутки шутками, а серьезное решение японского правительства по привлечению иностранных специалистов для работы в различных сферах — важное и ответственное действие.
Надеемся, что это поможет в решении проблемы нехватки рабочей силы в этих отраслях и будет способствовать развитию экономики страны.